.
Hakkımızda İ.K. Yönetim Danışmanlığı Eğitimler Kişisel Kariyer Danışmanlığı Bize Ulaşın
.
 
 
KEYS
Firma hedefleri ile çalışanların hedefleri arasındaki uyumun sağlanması ve buna bağlı olarak hem şirket hem de çalışan verimliliğin artmasını sağlayan önemli unsurlardan biri insan kaynakları sisteminin doğru ve etkin bir şekilde kurulup faaliyete geçirilmesidir. İnsan kaynağını diğer kaynaklardan ayıran temel nokta, insanın diğer tüm kaynakları ve hatta kendini verimli kılabilme potansiyeline sahip olmasıdır. İletişim Psikolojik Danışma ve Eğitim Merkezi olarak , insan kaynakları konusunda yaptığımız çalışmalarla insan kaynağını diğer kaynaklardan ayrıştıran ve onu üstün kılan farklılıkları derinleştirmek ve belirginleştirmek amacımızdır.

Kişilik Envanteri Yetkinlik Sınıflandırması (KEYS)

Kurumlara özel olarak yapılandırdığımız “Kişilik Envanteri Yetkinlik Sınıflandırması” kuruluşunuz yetkililerinden alınacak bilgiler ışığında hazırlanacaktır. Bu çalışma kurumunuzun beklentileri göz önüne alınarak butik bir biçimde yapılandırılacaktır. Projenin adını aldığı “KEYS” kelimesinin anlamı bilindiği gibi anahtarlardır. Bu envanter sayesinde birey olarak çalışanların ve grup olarak tüm ekibin, yetkinliklerine dayanarak daha verimli çalışabilmesinin anahtarlarını size sunmuş olacağız. Kurumunuz tarafından belirlenecek uygulayıcı kişilerin envanter hakkında bilgilendirilmesi sağlanacaktır. Envanterimizi oluşturan sorular ve cevap anahtarı kurumunuza teslim edilecektir. Envanterin uygulaması eğitim verilmiş kişilerin nezaretinde gerçekleştirilecektir. Envanterin uygulanması neticesinde elde edilen bulgular, gerek ekibimizi tanıyabilmek gerek ekip üyelerinin birbirilerini tanıyabilmeleri için kullanılabileceği gibi, performans değerlendirmelerine baz oluşturabilecek verilerdir. Dilendiği takdirde kuruma özel ağırlıklarını belirlediğimiz yetkinliklerin işe alım aşamasında da kullanımı, doğru seçim yapılabilmesi açısından yararlı olacaktır.

 
<< Geri Dön
 
.
iletisim-iletisim.com KILER.NET tarafından host edilmektedir. .
Tüm Haklari Saklidir. Copyright © 2003 Web Ajans