Çağdaş iş yaşamı hedefler, sonuçlar ve kaçınılmaz bir biçimde karlılık odaklıdır. Gerek bireyin, gerekse bireylerden oluşan takımın yüksek performans göstermesi kendiliğinden oluşmaz. Kişilerin hangi hedefler için hangi performansları ve hangi kriterleri sağlamaları gerektiği konusunda bilinçlendirilmesi ve bu işin bağlandığı bir sisteme gereksinim vardır. Bu sisteme bağlanmış olan farkındalık çalışanları istenen sonuçlara götürür. Bu çalışmayı bir kez yapmak değil bir süreç kabul etmek ve devamlılığını sağlamak bizi sürekli yükselen performansa götürecektir.
